Asistente de SSOMA – Pisco

Nuestro socio, Transportes Barcino, se encuentra en la búsqueda de un Asistente de SSOMA para integrarse a un equipo dinámico y estratégico. La misión del rol es desarrollar las actividades y procesos de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente para el cumplimiento de los requisitos legales y otros aplicables a las actividades de transporte.

Funciones principales:

1. Gestionar actividades para el área de Seguridad y Salud Ocupacional a fin de lograr el sostenimiento del mismo.
2. Realizar inspecciones de SSOMA para garantizar mejora continua del sistema.
3. Ejecutar todos los procesos y actividades exigidas en el sistema de gestión de SSOMA y Seguridad Vial con el objeto de garantizar óptimo desempeño del mismo.
4. Dar soporte en la investigación de los incidentes y accidentes, así como en la elaboración del informe, difusión y cumplimiento del plan de acción.
5. Llevar registro y control de los documentos e implementos de SSOMA y Seguridad Vial.

Requisitos:

• Bachiller de Ing. de Seguridad y Salud en el Trabajo, Ing. Higiene y Seguridad Industrial, Ing. Industrial y/o afines.
• Deseable especialización en SSOMA e ISO 39001.
• Mínimo de 1 año en experiencia profesional en la misma posición o similares con mismas funciones.
• Excel a nivel intermedio/avanzado, Power Bi a nivel básico/intermedio.
• Deseable: autocad y/o programas de diseños para campañas de comunicación en SSOMA.
• Deseable inglés básico/intermedio.
• Habilidades blandas: comunicación a todo nivel, alto nivel de análisis, presentaciones de alto impacto.
• Disponibilidad para viajar una vez al mes a Lima y esporádicamente a Arequipa.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:30 p.m.

Condiciones:

• Contrato a plazo fijo por 6 meses con todos los beneficios de Ley.
• Bono por alimentación y EPS.
• Sede: Pisco

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¡Si sientes pasión por tu trabajo, te enfocas en lo relevante, trabajas en equipo y actúas con integridad, te invitamos a participar!

*Todos los procesos respetan la igualdad de oportunidades, promueven la diversidad y la no discriminación por razón de raza, color, edad, sexo, orientación sexual, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal, intelectual, física o social. Se garantizará la capacidad para incorporar, motivar y fidelizar al mejor talento, manteniendo los principios éticos y legales, alineados con nuevos valores corporativos.